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  • Elaboración de planilla de sueldos electrónica de acuerdo a la normatividad vigente y actualización de T- registro.
  • Emisión de boletas de pago para cada trabajador.
  • Realizar los cálculos de todos los descuentos que aplican a los trabajadores, incluyendo la proyección del impuesto sobre la renta; considerando el salario fijado por la empresa así como el cálculo de aquellos pagos que aplican a la empresa.
  • Coordinar con la oficina cómo y cuándo se efectuaran los pagos por planilla.
  • Elaborar los formularios correspondientes a las AFP´s para su presentación y pago.
  • Elaboración del cálculo de Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), para su pago de acuerdo a ley.
  • Otras actividades laborales relacionadas.

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